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Ganz gleich, welche Rolle du bei NetSuite spielst oder wo du dich befindest, wir möchten von deinen Arbeitserfahrungen hören. Von der Bedeutung von Zertifizierungen und Qualifikationsdefiziten in deinem Team bis hin zu den Vorteilen, die dich dazu bewegen würden, einen neuen Job in Betracht zu ziehen - dein Beitrag ist wichtig. 

Wenn du ein NetSuite-Profi oder ein Personalverantwortlicher bist, ist dies deine Gelegenheit, deine Gedanken mitzuteilen und uns dabei zu helfen, die neuesten Trends und Gehaltseinblicke im NetSuite-Ökosystem zu gestalten.

Und als Dankeschön für deine Zeit, die du uns (und deinen Mitschülern!) hilfst, bieten wir einen $400 Amazon Geschenkkarte an einen glücklichen Teilnehmer, der die Umfrage ausfüllt.

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Deine Einsichten zählen

Für NetSuite-Fachleute oder Arbeitssuchende:

Erzähle, wie sich Zertifizierungen auf deine berufliche Entwicklung ausgewirkt haben
Erzähl uns von den Vergünstigungen und Anreizen, die für dich am wichtigsten sind
Lass uns wissen, wie Arbeitgeber Top-Talente wie dich anziehen können

Für Personalverantwortliche:

Diskutiere die Herausforderungen bei der Einstellung von NetSuite-Fachkräften
Beteilige dich am Gespräch über aktuelle Einstellungstrends und Qualifikationslücken
Teilen Sie Ihre besten Praktiken zur Förderung von Gleichstellung, Vielfalt und Inklusion

Wenn du an der Umfrage teilnimmst, gehörst du zu den Ersten, die Zugang zu unserem umfassenden Leitfaden und unseren Markteinblicken haben. Außerdem erhältst du exklusiven Zugang zu unseren wichtigsten Ergebnissen und Gehaltsdaten.

Gewinnspiel: Bedingungen und Konditionen

Die Ausgabe 2026 unseres Anderson Frank Karriere- und Einstellungsleitfadens wird im September 2025 in unserem Insights Hub veröffentlicht. Wenn du Fragen zum Leitfaden hast, schreibe bitte eine E-Mail an Umfrage@andersonfrank.com.